Ook wil de commissie dat de voorwaarde voor toekenning van de tegemoetkoming wordt versoepeld. Op dit moment krijgen alleen mensen met mesothelioom en asbestose zonder discussie een tegemoetkoming. Als een werknemer de tegemoetkoming aanvraagt, kijkt een deskundigenpanel of er sprake is van longkanker, van blootstelling aan gevaarlijke stoffen als asbest tijdens het werk en of er een causaal verband kan zijn. Omdat lastig is te bewijzen dat de longkanker is veroorzaakt door de blootstelling, is het advies om een grens van zogenoemde vezeljaren te hanteren. De commissie stelt voor om elke werknemer die gedurende vijf jaar dagelijks op zijn werk aan asbest is blootgesteld, recht te geven op de tegemoetkoming. Om te bepalen of iemand aan de voorwaarde van vijf vezeljaren voldoet, moet gekeken worden naar het arbeidsverleden. Bron: Rendement, of kijk hier voor meer informatie.