Volgens NVAB-voorzitter Boyd Thijssens en vicevoorzitter Madelijn de Kleine zijn bedrijfsartsen steeds meer tijd kwijt aan individuele verzuimbegeleiding, terwijl sociale geneeskunde en preventie op collectief niveau naar de achtergrond worden verdrongen. ‘Zo raken we steeds verder verwijderd van wat volgens de wet en de uitgangspunten van ons vak de bedoeling is.’ Volgens Madelein de Kleine is die bedoeling glashelder. ‘Voor bedrijfsartsen is niet alleen een adviserende rol bij de verzuimbegeleiding weggelegd. We horen ook een sleutelrol te vervullen bij inspanningen voor gezond en veilig werk en een duurzaam inzetbare beroepsbevolking. Doordat verzuim nu vrijwel alle tijd en aandacht opeist, komt hier te weinig van terecht.’ Volgens de NVAB moeten bedrijfsartsen hun werk daarom anders inrichten. De nieuwe koers onderscheidt vier kernthema’s: Sociale geneeskunde, Bedrijfsgeneeskundig organisatieadvies, Individuele begeleiding en Preventie. De prioriteit ligt hierbij op het vlak van de sociale geneeskunde en het bedrijfsgeneeskundig organisatieadvies. Boyd Thijssens: ‘Met deze focus op het populatie- en groepsniveau borgen we als beroepsgroep dat onze inspanningen zoveel mogelijk werkenden vooruithelpen. Uiteraard blijven bedrijfsartsen ook werkzaamheden voor individuele begeleiding en preventie uitvoeren. Sterker nog: we vinden actief zijn op deze kernthema’s onmisbaar. Wel zullen we werkzaamheden op deze terreinen altijd op zo’n manier moeten organiseren dat we maximale effectiviteit op populatie- en groepsniveau waarborgen.’ Lees hier het uitgebreide bericht over de nieuwe koers van de NVAB. Of lees hier het interview dat TBV-online had met Boyd Thijssens en Madeleine de Kleine over de toekomst van de bedrijfsgeneeskunde.